B1 noun #3,000 پرکاربردترین

bónus

When talking about bonuses in Portuguese, you'll most commonly encounter the word bónus (European Portuguese) or bônus (Brazilian Portuguese). While the spelling differs slightly, the meaning remains the same: an extra payment or gift, often given as a reward. You might hear it in contexts like year-end bonuses at work or a bonus in a game. It's a straightforward word that functions much like its English counterpart.

راهنمای تلفظ

UK /ˈbɔːnʊs/
US /ˈboʊnəs/
short
هم‌قافیه با
minus Cronus donuts
خطاهای رایج
  • pronouncing the 'o' like in 'bone' rather than a short 'o' sound

تمرین در زندگی واقعی

موقعیت‌های واقعی

Receber um bónus pelo bom desempenho no trabalho.

  • Recebi um bónus este mês.
  • O bónus foi bem merecido.
  • É um incentivo para continuar a trabalhar bem.

Uma promoção ou oferta que inclui um bónus.

  • Vem com um bónus especial.
  • A loja está a dar um bónus de desconto.
  • Qual é o bónus desta oferta?

Um presente extra em uma compra.

  • Comprei o pacote com o bónus extra.
  • Recebi um pequeno bónus com a minha encomenda.
  • Este é um bónus agradável.

Algo inesperado e positivo.

  • Foi um bónus ter tempo livre.
  • Chegar cedo foi um bónus.
  • Aquele gol foi um bónus inesperado.

Em jogos, um item ou habilidade extra.

  • Ganhei um bónus de pontos.
  • Este bónus ajuda-me a passar de nível.
  • Preciso de apanhar aquele bónus.

شروع‌کننده‌های مکالمه

"Alguma vez recebeu um bónus no trabalho? Como se sentiu?"

"Qual é o melhor tipo de bónus que se pode receber, na sua opinião?"

"Se pudesse criar um bónus para si mesmo, o que seria?"

"Acha que os bónus são importantes para a motivação das pessoas?"

"Que tipo de bónus gostaria de ter na sua vida diária?"

موضوعات نگارش

Descreva uma situação em que recebeu um bónus. O que era? Como o utilizou?

Pense em um momento em que algo inesperado e positivo aconteceu. Poderia chamar-lhe um 'bónus' na sua vida? Porquê?

Se fosse um chefe, que tipo de bónus daria aos seus funcionários e porquê?

Escreva sobre a importância dos bónus na sua cultura ou na sua vida.

Como a ideia de um 'bónus' difere de um 'presente' ou de uma 'recompensa'?

خودت رو بسنج 18 سوال

multiple choice A2

Choose the best translation for 'bónus':

درسته! نه دقیقاً. پاسخ صحیح: bonus

'Bónus' is a direct cognate of 'bonus' in English, meaning an extra payment or gift.

multiple choice A2

In which situation would you typically receive a 'bónus'?

درسته! نه دقیقاً. پاسخ صحیح: As an extra reward for good work.

A 'bónus' is usually given as a reward for good performance or as an additional incentive.

multiple choice A2

Which of these is most similar to a 'bónus'?

درسته! نه دقیقاً. پاسخ صحیح: A tip for good service.

Both a 'bónus' and a tip are extra payments given as a reward or appreciation for something beyond the expected.

true false A2

A 'bónus' is always a mandatory payment.

درسته! نه دقیقاً. پاسخ صحیح: نادرست

A 'bónus' is usually an extra, discretionary payment, not a mandatory one.

true false A2

You can get a 'bónus' for excellent performance at work.

درسته! نه دقیقاً. پاسخ صحیح: درست

One common reason to receive a 'bónus' is for outstanding work performance.

true false A2

The word 'bónus' is commonly used in Portuguese.

درسته! نه دقیقاً. پاسخ صحیح: درست

'Bónus' is a frequently used word in Portuguese, especially in business or reward contexts.

listening B1

The company offered a bonus to employees.

درسته! نه دقیقاً. پاسخ صحیح: A empresa ofereceu um bónus aos funcionários.
درسته! نه دقیقاً. پاسخ صحیح:
listening B1

We received a Christmas bonus this year.

درسته! نه دقیقاً. پاسخ صحیح: Recebemos um bónus de natal este ano.
درسته! نه دقیقاً. پاسخ صحیح:
listening B1

The bonus was a recognition for the good work.

درسته! نه دقیقاً. پاسخ صحیح: O bónus foi um reconhecimento pelo bom trabalho.
درسته! نه دقیقاً. پاسخ صحیح:
speaking B1

این را بلند بخوانید:

Eu recebi um bónus pelo meu desempenho.

تمرکز: bónus

درسته! نه دقیقاً. پاسخ صحیح:
speaking B1

این را بلند بخوانید:

Será que teremos um bónus este mês?

تمرکز: teremos

درسته! نه دقیقاً. پاسخ صحیح:
speaking B1

این را بلند بخوانید:

O bónus extra ajudou nas despesas de fim de ano.

تمرکز: despesas

درسته! نه دقیقاً. پاسخ صحیح:
writing C2

Imagine you are an HR manager. Write an email to an employee announcing an unexpected bonus for their outstanding performance this quarter. Explain the reason for the bonus and how it reflects the company's appreciation. Use 'bónus' at least once.

خوب نوشتید! تلاش خوبی بود! پاسخ نمونه را ببینید.

پاسخ نمونه

Prezado(a) [Nome do(a) funcionário(a)], Gostaria de expressar a nossa sincera apreciação pelo seu desempenho extraordinário neste trimestre. Sua contribuição para os projetos [Nome dos projetos] foi fundamental para o nosso sucesso. Como reconhecimento, temos o prazer de anunciar um bónus inesperado. Este é um pequeno gesto para demonstrar o quanto valorizamos o seu trabalho árduo e dedicação. Atenciosamente, [Seu nome/Nome da Empresa]

درسته! نه دقیقاً. پاسخ صحیح:
writing C2

You are a freelance writer pitching an article to a financial magazine about different types of bonuses companies offer and their impact on employee motivation. Write a paragraph discussing how a well-structured 'bónus' system can affect productivity and loyalty. Mention at least two types of bonuses (e.g., performance-based, year-end).

خوب نوشتید! تلاش خوبی بود! پاسخ نمونه را ببینید.

پاسخ نمونه

Um sistema de bónus bem estruturado é um incentivo poderoso para a motivação dos funcionários, impactando diretamente a produtividade e a fidelidade à empresa. Um bónus baseado em desempenho individual, por exemplo, pode encorajar metas ambiciosas e um esforço extra. Da mesma forma, um bónus de fim de ano pode reforçar a lealdade e a sensação de valorização, criando um ciclo virtuoso de engajamento e melhoria contínua.

درسته! نه دقیقاً. پاسخ صحیح:
writing C2

Write a short opinion piece for a local newspaper discussing whether public sector employees should receive performance-based bonuses, considering the potential benefits and drawbacks. Use the word 'bónus' at least twice.

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پاسخ نمونه

A discussão sobre a atribuição de bónus por desempenho a funcionários do setor público é complexa. Por um lado, tal medida poderia incentivar a eficiência e a busca por melhores resultados nos serviços prestados à população. Por outro lado, a implementação de um sistema de bónus exigiria uma transparência rigorosa nos critérios de avaliação, a fim de evitar favoritismos e garantir que os objetivos públicos sejam de fato os impulsionadores. É crucial ponderar cuidadosamente os benefícios potenciais contra as possíveis desvantagens de tal política.

درسته! نه دقیقاً. پاسخ صحیح:
reading C2

De acordo com o texto, qual é uma das estratégias que as empresas utilizam para reter talentos?

این متن را بخوانید:

Em um cenário econômico desafiador, muitas empresas buscam estratégias para reter talentos e manter a motivação da equipe. A oferta de um bónus anual, atrelado a metas de desempenho individual e coletivo, tem se mostrado uma ferramenta eficaz. Além do bónus financeiro, algumas organizações inovam com 'bónus' de bem-estar, como dias de folga extra ou programas de desenvolvimento profissional, reconhecendo que o valor do funcionário vai além do monetário.

De acordo com o texto, qual é uma das estratégias que as empresas utilizam para reter talentos?

درسته! نه دقیقاً. پاسخ صحیح: Oferecer um bónus anual ligado a metas de desempenho.

O texto afirma explicitamente que 'A oferta de um bónus anual, atrelado a metas de desempenho individual e coletivo, tem se mostrado uma ferramenta eficaz' para reter talentos e manter a motivação da equipe.

درسته! نه دقیقاً. پاسخ صحیح: Oferecer um bónus anual ligado a metas de desempenho.

O texto afirma explicitamente que 'A oferta de um bónus anual, atrelado a metas de desempenho individual e coletivo, tem se mostrado uma ferramenta eficaz' para reter talentos e manter a motivação da equipe.

reading C2

Qual foi uma das críticas ao programa de bónus na startup?

این متن را بخوانید:

A implementação de um programa de bónus em uma startup de tecnologia trouxe resultados mistos. Embora alguns funcionários tenham se sentido mais motivados a atingir suas metas, outros criticaram a falta de clareza nos critérios de avaliação, gerando descontentamento. A administração agora considera revisar o sistema para garantir maior equidade e transparência na distribuição do bónus, buscando um equilíbrio entre incentivo e justiça.

Qual foi uma das críticas ao programa de bónus na startup?

درسته! نه دقیقاً. پاسخ صحیح: A falta de clareza nos critérios de avaliação.

O texto menciona que 'outros criticaram a falta de clareza nos critérios de avaliação, gerando descontentamento'.

درسته! نه دقیقاً. پاسخ صحیح: A falta de clareza nos critérios de avaliação.

O texto menciona que 'outros criticaram a falta de clareza nos critérios de avaliação, gerando descontentamento'.

reading C2

Qual é um dos riscos apontados pelos críticos da cultura de bónus na indústria financeira?

این متن را بخوانید:

A cultura de bónus na indústria financeira é frequentemente debatida. Enquanto os defensores argumentam que os bónus elevam o desempenho e atraem os melhores talentos, os críticos apontam para o risco de incentivar comportamentos de alto risco e de curto prazo, que podem comprometer a estabilidade do sistema. A questão central é como estruturar o bónus de forma a alinhar os interesses individuais com a sustentabilidade a longo prazo.

Qual é um dos riscos apontados pelos críticos da cultura de bónus na indústria financeira?

درسته! نه دقیقاً. پاسخ صحیح: Incentivar comportamentos de alto risco e de curto prazo.

Os críticos, conforme o texto, 'apontam para o risco de incentivar comportamentos de alto risco e de curto prazo'.

درسته! نه دقیقاً. پاسخ صحیح: Incentivar comportamentos de alto risco e de curto prazo.

Os críticos, conforme o texto, 'apontam para o risco de incentivar comportamentos de alto risco e de curto prazo'.

/ 18 درست

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